
Interview planung&analyse: : „Das Arbeiten mit Menschen ist mir besonders wichtig“
planung&analyse: Birgit Bruns gilt hierzulande als DIE Recruiterin für die Branche Marktforschung. Sie vermittelt Personal für alle Hierarchiestufen und jede Methode.
Interview

planung&analyse: Birgit Bruns gilt hierzulande als DIE Recruiterin für die Branche Marktforschung. Sie vermittelt Personal für alle Hierarchiestufen und jede Methode.

Die Personalberatung BBRecruiting ist seit dem ersten Start-up Online-Pitch für die Marktforschungs-Branche als Sponsor dabei. Lesen Sie im Interview mit Birgit Bruns, wie man bei der Personalberatung BBRecruiting den Arbeitsmarkt in der Insight Industry gerade wahrnimmt, welche Positionen besonders nachgefragt sind und wie ihr Ausblick auf die nächsten Monate aussieht.

Podcast-Interview mit Birgit Bruns: Was macht eigentlich eine Headhunterin in der Marktforschung?

„Gute Kandidaten waren in der Marktforschung schon immer knapp“ – Interview mit Birgit Bruns, Geschäftsführerin BBRecruiting Personalberatung mit marktforschung.de

Letzte Woche haben wir der Agentur markenmut für deren Rubrik “automated talk.” ein kurzes, eher persönliches Interview gegeben. Dieser kleinen Herausforderung haben wir uns gern gestellt. Immerhin ist die persönliche Kommunikation in diesen Zeiten ja eher eine Herausforderung.

Letzte Woche haben wir der Agentur markenmut für deren Rubrik “automated talk.” ein kurzes, eher persönliches Interview gegeben. Dieser kleinen Herausforderung haben wir uns gern gestellt. Immerhin ist die persönliche Kommunikation in diesen Zeiten ja eher eine Herausforderung.

Start-up Online-Pitch 2021 und Corona: Personalberatung in der Pandemie – Ein Interview mit Jury-Mitglied und Personalberaterin Birgit Bruns

Corona: Personalberatung in der Pandemie. Kurz-Interview mit der Personalberaterin Birgit Bruns

Wir kommen ins Spiel, wenn es mehr braucht. Das kann mehr an Qualifikation, mehr an Spezialisierung oder mehr an Führung bedeuten.
Im Rahmen unseres Themendossiers “ResearchTechs und Start-ups” haben wir mit Birgit Bruns von der BBRecruiting Personalberatung über die spezifische Situation von Start-ups in der #Personalauswahl und im #recruiting gesprochen.
Wenn ein Start-ups die ersten Schritte erfolgreich durchlaufen hat, wird meist Personal benötigt. Personalberater können dabei helfen Personal mit speziellen Fähigkeiten zu finden und die Lücke zu füllen, bis ein Unternehmen selbst eine Personalabteilung aufgebaut hat.